Femme qui tient des hommes-icônes dans ses paumes

Nos services

Le match parfait

Nous avons pour objectif de créer le match parfait entre l'employeur et l'employé. Pour ce faire, il est nécessaire de bien connaître les deux parties. Nous visitons systématiquement toutes nos entreprises clientes afin de bien analyser l'environnement de travail et les fonctions à remplir. De la même façon, nous rencontrons tous les candidats pour une entrevue d’un minimum de deux heures, ce qui nous permettra par la suite de dresser un profil exhaustif de chacun d'entre eux. Une bonne évaluation des besoins, des attentes, des exigences et des capacités des candidats et des employeurs est primordiale pour garantir la satisfaction des deux parties. L’enjeu de départ étant de se donner l’heure juste et de ne pas faire perdre de temps à aucun des partis.


Avoir la bonne personne, au bon endroit, tel est le défi quotidien à relever. L’agence dispose d’une banque de plus de 20 000 candidats potentiels, dont 50% déjà rencontré et 90% déjà à l’emploi. Certains cherchent à améliorer leurs conditions ou sont tout simplement à la recherche de nouveaux défis, d’autres veulent réorienter leur carrière, les raisons sont nombreuses. Nous établissons une relation de confiance avec eux. Nous sommes là pour leur dénicher des emplois à la hauteur de leurs aspirations. La plupart de nos candidats ont déjà un bon emploi, ils ne sont pas prêts à tout sacrifier, sans être certains de trouver mieux ailleurs. Chez nous, ils sont assurés de notre discrétion et de notre intégrité. Chaque fois que nous référons leur candidature à une entreprise ils ont, au préalable, donné leur consentement.


Véritables courtiers en talents, Alliance Recrutement de Personnel met habituellement deux ou trois jours à compléter le processus de recrutement. Une sélection des trois meilleures candidatures est alors soumise à l'employeur pour des entrevues, afin de procéder à l’embauche finale. L'agence se charge elle-même de vérifier les références de ses candidats auprès d'employeurs précédents, permettant ainsi aux entreprises clientes d'avoir accès à plus de renseignements possibles à leur propos. L’agence offre une garantie de remplacement de six mois, à partir de l’entrée en fonction de l’employé et ce, afin de rassurer le client sur son choix.


Pour répondre à la diversification des marchés, nous offrons également des services bilingues.


En misant sur le recrutement à long terme, nous permettons à notre clientèle d’augmenter sa rentabilité et c’est justement sur la qualité de nos services que s’est construite la réputation de notre entreprise.


L’objectif d’Alliance Recrutement de Personnel réside dans la qualité au-delà de la quantité du placement fait chez ses clients.



En toute confidentialité

La rémunération de l'agence étant conditionnelle à la réussite des processus d'embauche, Alliance Recrutement de Personnel ne ménage aucun effort pour assurer le succès de chacun des dossiers et la confidentialité qu'elle promet à sa clientèle leur assure quiétude et confiance. La formule préconisée par Alliance Recrutement de Personnel porte fruit puisqu’elle dessert déjà plus de 80 entreprises de tous horizons, sans oublier celles qui font appel à ses services de façon occasionnelle. Notre champ d’expertise couvre plusieurs domaines d’emploi tel que la direction, cadre, représentation, marketing, communication, service à la clientèle, comptabilité, administration, informatique, secrétariat, technique, ingénierie et ressources humaines.

Spécialités

Nous sommes spécialisés en :

  • Placement à temps plein
  • Placement permanent


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